从今年起,临沂市将每两年评选一次优秀农村实用人才——“沂蒙乡村之星”,每次评选50名,管理期限4年,期限内每人每月可获得500元的市政府津贴。
沂蒙乡村之星将从在一线工作的种植能手、企业经营人才、农村基层组织负责人以及农村教师、医生当中选拔。
据了解,今后临沂市、县、乡将分别建立优秀农村实用人才的选拔管理制度,争取二到三年内培养选拔市级领军型人才100名、县区级骨干型人才1000名、乡镇带动型人才5000名以上,在乡土人才成长方面建立政策环境宽松、激励作用明显的长效机制。
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从今年起,临沂市将每两年评选一次优秀农村实用人才——“沂蒙乡村之星”,每次评选50名,管理期限4年,期限内每人每月可获得500元的市政府津贴。
沂蒙乡村之星将从在一线工作的种植能手、企业经营人才、农村基层组织负责人以及农村教师、医生当中选拔。
据了解,今后临沂市、县、乡将分别建立优秀农村实用人才的选拔管理制度,争取二到三年内培养选拔市级领军型人才100名、县区级骨干型人才1000名、乡镇带动型人才5000名以上,在乡土人才成长方面建立政策环境宽松、激励作用明显的长效机制。